Finden Sie bei uns Ihre neue berufliche Herausforderung mit interessanten Arbeitsinhalten, hohem Verantwortungsbereich und Gestaltungsmöglichkeiten.
Hintergrundbild für Technischer Leiter (m/w/d)
  • offerdetail
  • loc_4089
  • HAW Linings GmbH
  • Bockenem, Niedersachsen
  • Vollzeit
  • JobID: 4089

Job als Technischer Leiter (m/w/d) in Bockenem

Wir freuen uns, dass Sie sich für unser besonderes Jobangebot bei der HAW Linings GmbH in Bockenem interessieren. Als Ingenieur, Techniker oder Meister in einem metallverarbeitenden Unternehmen sind Sie es gewohnt Verantwortung zu übernehmen sowie Mitarbeiter zu führen. Tauchen Sie jetzt ein in die Möglichkeiten, die sich in unserem Unternehmen für Sie bieten.

Interessante Arbeitsinhalte. Ihre technische Ausbildung bildet das Fundament für den nächsten Karriereschritt bei der HAW Linings GmbH. Wir sind führender Anbieter im Korrosionsschutz und wichtiger Partner großer Unternehmen aus der chemischen, pharmazeutischen oder metallverarbeitenden Industrie sowie Betreibern von Kraftwerken oder Müllverbrennungsanlagen. Angebot reicht von der Gummierung von Bauteilen und Apparaten – in der Regel Stahl – bis hin zur Fertigung der Apparate und Stahlbauteile selbst, inklusive des Korrosionsschutzes.

Hoher Verantwortungsbereich. Mit Ihrem technischen Know-how und Ihrer Führungskompetenz schaffen Sie es schnell, in Ihrem Arbeitsbereich Konstruktion, Einkauf, Arbeitsvorbereitung, Fertigung, Versand und Montage das Zepter in die Hand zu nehmen. Bei ggf. vorhandenen Engpässen, unterstützen wir Sie durch eine gezielte berufliche Weiterbildung.

Sicherheit. Kommen Sie zur HAW Linings GmbH, um zu bleiben. Seit dem Jahr 1899 sind wir eine feste Größe im industriellen Korrosionsschutz in Deutschland und bundesweit geworden. Mit Eintritt in die GBT Unternehmensgruppe im Jahr 2010, konnten wir neue Märkte erschließen und stehen finanziell sehr solide da. Für unsere Mitarbeiter bedeutet das eine hohe Sicherheit für Ihre persönliche Lebensplanung.

Gestaltungsmöglichkeiten. Unsere Prozessabläufe sind noch lange nicht final optimiert. Bei der HAW Linings GmbH bietet sich Ihnen die Möglichkeit die Geschäftsprozesse, einschließlich der Workflows, bezüglich Ergebnisqualität, Zeit und Kosten zu verbessern. Durch Ihr Engagement werden die Unternehmensziele erreicht, der Standort gestärkt und Sie unabkömmlich.

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Auf was Sie sich freuen können

Benefits im Job als Technischer Leiter (m/w/d)

  • Ihr Führungsposition wir sehr gut honoriert.
  • Sie erhalten Urlaubsgeld, Weihnachtsgeld und ab dem 2. Jahr einen erfolgsabhängigen, variablen Bonus.
  • 30 Tage Urlaub, einen unbefristeten Arbeitsvertrag mit einer Fokussierung auf dem Erzielen von Ergebnissen gehören mit zu den Rahmenbedingungen.
  • Lernen Sie uns kennen und schätzen. Eine strukturierte und intensive Einarbeitungszeit erleichtert Ihnen den Einstieg.
  • Wir bieten Ihnen Möglichkeiten der Bezuschussung zur Betrieblichen Altersvorsorge oder bei Versicherungsleistungen.
  • Sie erwartet eine 5-Tage-Woche mit festen Arbeitszeiten und ohne Schichtbetrieb.
  • Modernste Technikausstattung sowie eine Firmenfahrzeug (bspw. Audi A4, Volvo XC60) auch zum privaten Gebrauch gehört zu unserem Selbstverständnis von einem attraktiven Arbeitsumfeld.
  • Dieser Job ist prädestiniert für Macher, die eine anspruchsvolle, herausfordernde Tätigkeit sowie flache Hierarchien mit schnellen Entscheidungen zu schätzen wissen.
  • Das Arbeitsklima ist ausgesprochen teamorientiert.
  • Freuen Sie sich auf einen sicheren Job in einer zukunftsorientierten Branche.

Ihr zukünftiges Aufgabengebiet als Technischer Leiter (m/w/d)

  • Analyse der technischen Abläufe und Umsetzung der bisher geplanten Verbesserungen
  • Stetige Optimierung der Abläufe in den Bereichen Konstruktion, Einkauf, Arbeitsvorbereitung, Fertigung, Versand und Montage
  • Überwachung insbesondere von gesetzl. Rahmenbedingungen/Normen, Termin, Qualität der Fertigungsverfahren sowie Kostenmanagement
  • Herbeiführen von Make-or-Buy-Entscheidungen
  • Koordination der technischen Abteilungen und externer Zulieferer
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Zur Unternehmenskultur im Job als Technischer Leiter (m/w/d) in Bockenem

  • Wie ist die Personalstruktur im Unternehmen?

    • Im Unternehmen selbst sind ca. 70 gewerbliche Mitarbeiter/innen und 20 Angestellte beschäftigt. Das Unternehmen ist fester Bestandteil einer Unternehmensgruppe, die insgesamt rund 190 Beschäftigte aufweisen kann.
  • Wie gehen die Mitarbeiter im Unternehmen miteinander um?

    • Die flachen Hierarchien wirken sich positiv auf die Unternehmenskultur aus. Wenn man hier eine Entscheidung benötigt, kann man auf kurze Wege vertrauen.
  • Wie ist die Stimmung im Unternehmen?

    • Dank der projektbezogenen Zusammenarbeit verschiedener Abteilungen ist der ständige fachliche Austausch und die Kommunikation untereinander sehr gut. Insbesondere in der Einarbeitungszeit und darüber hinaus kann man hier mit der Unterstützung und Hilfestellung aus allen Fachbereichen rechnen.
  • Wie erfolgt die Pausengestaltung?

    • Das ist ganz unterschiedlich. In den Fachabteilungen sitzen die Kollegen des Öfteren zusammen und nutzen die Pause zum Austausch. Hier gibt es aber kein Muss.
  • Geben neue Mitarbeiter einen „Einstand“?

    • Das ist jedem selbst überlassen – nichts muss, alles kann. Das gilt auch für Geburtstagsrunden.
  • Werden Geburtstage berücksichtigt?

    • Der direkte Vorgesetzte hat die Geburtstagsliste immer im Blick und gratuliert auf jeden Fall persönlich.
  • Gibt es auf dem Weg zum Werk oft Staus?

    • Nein, hier ist nichts zu befürchten. Die Firma befindet sich unweit der Autobahn A 7 und der Bundesstraße 243.
  • Wie erfolgt die Zusammenarbeit?

    • Insbesondere während der Einarbeitungszeit können Sie vom Know-how der Kollegen aller Fachabteilungen profitieren. Sie erhalten schnell Einblicke in Ihre Verantwortungsbereiche: Fertigung, Einkauf, Arbeitsvorbereitung, Konstruktion und Versand. Als Technischer Leiter arbeiten Sie eng mit dem Geschäftsführer und kaufmännischen Leiter zusammen.

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Ihr Profil als Technischer Leiter (m/w/d)

Fachwissen
  • Abgeschlossenes Studium oder eine vergleichbare technische Ausbildung, bspw. als Meister oder Techniker, in einem metallverarbeitenden Unternehmen
  • Führungserfahrung in technischen Abteilungen, bspw. mit starker Projektorientierung
  • Von Vorteil für die Position „Technischer Leiter“ sind Erfahrungen in den Bereichen:
    • Apparatebau
    • Schweißtechnik
    • Konstruktion und Berechnung
    • Druckbehälter- und Anlagenbau
    • Umformtechnik
    • Oberflächenbearbeitung und -beschichtung
Ergänzende Kenntnis
  • Deutschkenntnisse ab B2
  • Sie sind im Besitz eines gültigen Führerescheins (Klasse B).
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Falls Sie sich in einem ungekündigten Arbeitsverhältnis befinden, sichern wir Ihnen natürlich höchste Vertraulichkeit zu. Telefongespräche und Kennenlerntermine gerne auch nach Feierabend oder am Wochenende.

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Onboarding & Flughöhe

  • Die strukturierte Einarbeitung direkt am Standort des Werkes.
  • Sie erhalten umfangreiche Einblicke in alle Fachabteilungen, in die Fertigung und lernen dabei auch gleich Ihre Mitarbeiter kennen.
  • Ggf. vorhandene Engpässe in einzelnen Aufgabenbereichen werden durch eine gezielte berufliche Weiterbildung überwunden.
  • Wert wird auf die gesunde Mischung von Theorie und Praxis gelegt.
  • In Vorbereitung Ihrer Leitungstätigkeit werden Sie Schritt für Schritt in die Führungsaufgaben eingebunden.

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