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Super Job als Elektroingenieur (m/w/d)

  • offerdetail
  • loc_3741
  • Diese Firma existiert nicht GmbH
  • Bremen
  • Vollzeit
  • JobID: 3741
Auf was Sie sich freuen können

Benefits im Job als Elektroingenieur (m/w/d)

  • Top-Verdienst bis zu 82.250 € (je nach Qualifikation und Berufserfahrung)
  • Überdurchschnittliche Sozialleistungen
  • Leistungsbezogene Prämie am Jahresende
  • Homeoffice ist zeitweise gerne möglich
  • Flexible Arbeitszeiten (Vertrauensarbeitszeit)
  • Kindergartenzuschuss
  • Vermögenswirksame Leistungen
  • Gute Verkehrsanbindung
  • Mitarbeiterparkplätze
  • Firmenfahrzeug, gerne auch zur privaten Nutzung
  • Top-Technikausstattung - Firmenhandy und Laptop wird gestellt (Android & Windows)
  • Gerne Unterstützung bei der Wohnungssuche
  • Unterstützung bei Kitaplatz- und Schulsuche
  • Gerne auch Absolventen in diesem Bereich
  • Große, helle und geräumige Einzelbüros
  • Gratis Getränke (Kaffee, Wasser, Saft)
  • Unkomplizierte interne Kommunikation
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Unternehmenskultur
  • Wie ist die Personalstruktur im Unternehmen?

    • Im Unternehmen sind derzeit ca. 60 Mitarbeiter angestellt.
  • Wie ist die Stimmung im Unternehmen?

    • Die Stimmung bei uns ist kollegial, aufgeschlossen und trotzdem professionell. Fachlicher Austausch ist dabei genauso wichtig, wie der kleine Smalltalk.
  • Wo wird gefrühstückt bzw. mittags gegessen?

    • Es gibt eine Kantine, in der auch gerne gemeinsam gegessen wird. Aber jeder Mitarbeiter kann selbst entscheiden, wie er seine Mittagspause gern verbringen möchte.
  • Was erhält das Geburtstagskind?

    • Natürlich gratuliert das gesamte Team zum Geburtstag.
  • Gibt das Geburtstagskind einen aus?

    • Über einen Kuchen freuen sich Kollegen immer. Dabei ist es aber kein Muss. Hier gilt ganz klar der Spruch: „Alles kann – nichts muss“ .
  • Finden Betriebsfeiern statt?

    • Von einer Dampferfahrt bis hin zu einem Städtetrip war schon alles dabei. Vor Corona wurden mindestens 2 Feiern bzw. größeren Aktivitäten im Jahr veranstaltet. Nun hoffen alle, dass dies auch bald wieder möglich ist. Ihre neuen Kollegen freuen sich in jedem Fall schon darauf, dass Feiern bald wieder möglich sind.
  • Wann beginnt die tägliche Arbeitszeit und wann endet sie?

    • Eine Kernarbeitszeit herrscht von 9:00 - 15:00 Uhr. Die Arbeitszeiten sind ansonsten flexibel und projektabhängig.
  • Wer ist mein direkter Ansprechpartner und Weisungsbefugter?

    • Die Geschäftsleitung ist Ihr direkter und einziger Vorgesetzter.
  • Wie erfolgt die Einarbeitung?

    • Die Einarbeitung erfolgt nach einem auf Sie zugeschnittenen Einarbeitungsplan. Grundsätzlich stehen Ihre Kollegen Ihnen bei allen Fragen gern Rede und Antwort. Kein neuer Mitarbeiter wird ins kalte Wasser geworfen.

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Details zum einstellenden Unternehmen

  • Unternehmensart: GmbH
  • Anzahl der Mitarbeiter: 25
  • Anstellung: Vollzeit
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Fachwissen & Fertigkeiten

Fachwissen
  • Erfolgreich abgeschlossenes Studium zum Dipl.-Ing. (TU, FH) oder Bachelor / Master der Fachrichtung Elektrotechnik / Automatisierungstechnik oder vergleichbarer Studiengänge
  • Kenntnisse im Bereich der Automatisierungs-, Regelungs- und Bustechnik
  • Gute Kenntnisse der HOAI, des Bau- und Vergaberechtes und der aktuellen Richtlinien und Vorschriften
  • Sicherer Umgang mit EPLAN Ausschreibungsprogrammen und MS Office
  • Führerschein Klasse B
  • Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schtift
  • Englischkenntnisse

Tätigkeiten & Aufgaben

  • Leitung des Fachbereichs mit 2-3 Mitarbeitern
  • Planung und Überwachung der Bauausführung von Anlagen der Elektro-, Automatisierungs-, Mess- und Regeltechnik in den Bereichen Industrie- und Gesellschaftsbau
  • Spezifikation der Geräte für diese Anlagen
  • Erstellung von Aufgabenstellungen/Ausschreibung für die Realisierung
  • Koordination und Mitwirkung bei Inbetriebnahmen von Elektro- und MSR-Anlagen vor Ort auf den Baustellen
  • Durchführung von Bestandsaufnahmen
  • Erstellung, Aufarbeitung und Aktualisierung technischer Dokumentationen (Elektro und MSR)
  • Beratung unserer Kunden bei Ersatzteilbeschaffung und Neueinführung von Gerätetechniken im Bereich der Elektro-, Automatisierungs-, Mess- und Regeltechnik
  • Erstellung von Wartungsplänen
  • Erfahrungen in der Elektro- und MSR-Technik wünschenswert
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Das bleibt unter uns!

Falls Sie sich in einem ungekündigten Arbeitsverhältnis befinden, sichern wir Ihnen natürlich höchste Vertraulichkeit zu. Telefongespräche und Kennenlerntermine gerne auch nach Feierabend oder am Wochenende.

Wir von KENNT IHR EINEN suchen für Unternehmen geeignete Mitarbeiter zur direkten Festanstellung im jeweiligen Unternehmen - wir sind kein Personaldienstleister und kein Headhunter. KENNT IHR EINEN bewirbt offene Stellen und stellt den ersten Kontakt zwischen Unternehmen und potentiellen Mitarbeitern her. Das Ziel unserer täglichen Arbeit ist, dass Mitarbeiter und Unternehmen zueinander finden, die auch zueinander passen.

Bei Kontaktaufnahme nennen wir Ihnen den Namen des jeweils suchenden Unternehmens. Einstellendes Unternehmen ist immer das suchende Unternehmen.

Das Team von KENNT IHR EINEN freut sich auf Ihre Jobanfrage.

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