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Am Anfang der Tätigkeit stehen Kennenlerntermine mit der Abteilung „Arbeitssicherheit“, „Personal/HR“ und dem Betriebsrat an. Das erste Jahr steht ganz im Zeichen der Einarbeitung in den Produktionsablauf und die Technik des vorhandenen Maschinenparks. Für optimale Ergebnisse wird Ihnen im ersten Jahr eine Pate an die Seite gestellt. Ein dauerhaft begleitendes Training setzt auf Ihrem Kenntnisstand auf und qualifiziert Sie kontinuierlich weiter. Erfahrene Schichtmeister und auch die Kollegen im Elektrobereich stehen für Fragen vor und nach der Einarbeitungszeit gern zur Verfügung.
In 30 Sekunden erledigt - Ohne Anschreiben und ohne Lebenslauf.
Falls Sie sich in einem ungekündigten Arbeitsverhältnis befinden, sichern wir Ihnen natürlich höchste Vertraulichkeit zu. Telefongespräche und Kennenlerntermine gerne auch nach Feierabend oder am Wochenende.
Wir von KENNT IHR EINEN suchen für Unternehmen geeignete Mitarbeiter zur direkten Festanstellung im jeweiligen Unternehmen - wir sind kein Personaldienstleister und kein Headhunter. KENNT IHR EINEN bewirbt offene Stellen und stellt den ersten Kontakt zwischen Unternehmen und potentiellen Mitarbeitern her. Das Ziel unserer täglichen Arbeit ist, dass Mitarbeiter und Unternehmen zueinander finden, die auch zueinander passen.
Bei Kontaktaufnahme nennen wir Ihnen den Namen des jeweils suchenden Unternehmens. Einstellendes Unternehmen ist immer das suchende Unternehmen.
Das Team von KENNT IHR EINEN freut sich auf Ihre Jobanfrage.
1. Jobanfrage
... über WhatsApp, Chatbot, Livechat oder oder oder.
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... durch das suchende Unternehmen.
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