Arbeitsvorbereiter / Fertigungsplaner / Produktionsplaner (m/w/d) Bereich Hubarbeitsbühnen

Hintergrundbild für Arbeitsvorbereiter / Fertigungsplaner / Produktionsplaner (m/w/d) Bereich Hubarbeitsbühnen
  • Südharz, Sachsen-Anhalt
  • Vollzeit
  • JobID: 3928
  • offerdetail
  • loc_3928
  • hematec Arbeitsbühnen GmbH
Auf was Sie sich freuen können

Benefits im Job als Arbeitsvorbereiter (m/w/d)

  • 5-Tage Woche / keine Schichtarbeit / keine Reisebereitschaft erforderlich
  • Top-Gehalt (je nach Qualifikation und Berufserfahrung)
  • Zusätzliche, monatliche Sonderzahlung nach 6 Monaten
  • Zusätzliche, monatliche 44 € steuerfreie Gutscheine
  • Zusätzliche Jahresendprämie
  • Vermögenswirksame Leistungen
  • Betriebliche Altersvorsorge mit Arbeitgeberzuschuss
  • Die Arbeitskleidung wird gestellt und gereinigt
  • Kostenfreie Getränke, z.B. Kaffee, Tee und Wasser
  • Kostenfreie berufliche Weiterbildungen und Schulungen um immer auf dem neuesten Stand zu sein, z.B. Elektro -und Hydrauliklehrgänge
  • Heller und moderner Arbeitsplatz
  • Top-Technikausstattung, z.B. Firmenhandy und Tablet von Samsung oder Apple (auch zur privaten Nutzung)
  • Sehr gute Verkehrsanbindung, z.B. über die A38 und B80
  • Mitarbeiterparkplätze werden gerne zur Verfügung gestellt
  • Betriebsferien vom 24.12. bis 06.01.
  • Zusätzlicher Kindergartenzuschuss (wenn gewünscht)
  • Sehr familienfreundliches Unternehmen

Alle Benefits anzeigen

Divider 1
Unternehmenskultur
  • Wie ist die Personalstruktur im Unternehmen?

    • Insgesamt arbeiten hier 50 freundliche Kolleginnen und Kollegen.
  • Wie gehen die Mitarbeiter im Unternehmen miteinander um?

    • Das Miteinander wird hier sehr großgeschrieben. Der Umgang unter den Kollegen ist sehr freundschaftlich und familiär. Man unterstützt sich gegenseitig. Viele Kollegen arbeiten schon seit Jahren hier, weil sie sich einfach wohl fühlen und einen Betriebsleiter und einen Geschäftsführer haben, welche sich die Probleme ihrer Mitarbeiter anhören und nach gemeinsamen Lösungen suchen.
  • Wie ist die Stimmung im Unternehmen?

    • Klar hat jeder mal einen schlechten Tag, aber grundsätzlich ist die Stimmung sehr gut. Irgendwer macht immer einen Scherz, dann wird gelacht und weiter geht’s. Die Kollegen motivieren sich gegenseitig und freuen sich auf Ihre Unterstützung.
  • Wo wird gefrühstückt bzw. mittags gegessen?

    • In der Firma gibt es einen Pausenraum mit kleiner, moderner Küche, Mikrowelle und Kühlschrank.
  • Gibt es einen „Einstand“?

    • Ja gerne. Die neuen Kollegen freuen sich immer über eine schöne „Grillrunde“. Diese findet meistens am Freitagnachmittag statt und einen Zuschuss von der Firma gibt es auch.
  • Was erhält das Geburtstagskind?

    • Der Betriebsleiter gratuliert hier gerne persönlich. Das ist Ihm einfach wichtig. Zusätzlich sammeln die Kollegen untereinander für eine kleine Aufmerksamkeit. An runden Geburtstagen erhält das Geburtstagskind einen schönen Präsentkorb mit Köstlichkeiten aus der Region.
  • Gibt das Geburtstagskind „einen aus“?

    • Na klar 😊. Ein schönes Frühstück mit frischem Mett direkt vom Fleischer und frischen Brötchen direkt vom Bäcker kommt bei den neuen Kollegen immer sehr gut an. Bitte die Zwiebeln dann nicht vergessen 😊
  • Finden Betriebsfeiern statt?

    • Wenn nicht gerade „Corona-Zeiten“ sind, dann finden immer sehr schöne und herausragende Firmenfeiern statt. Der Geschäftsführer möchte sich damit bei all seinen Mitarbeitern aus allen Niederlassungen bedanken. Es fand z.B. auf der „Festung Königsstein“ eine ungezwungene Weihnachtsfeier statt - bei sehr gutem, rustikalem Essen und Live-Musik wurde viel gequatscht, gefeiert und getanzt.
  • Ist das Unternehmen gut zu erreichen?

    • Ja, direkt über die A38 und B80 ist die Niederlassung sehr gut zu erreichen. Mitarbeiterparkplätze stellt das Unternehmen gerne zur Verfügung.
  • Wann beginnt die tägliche Arbeitszeit und wann endet sie?

    • Es wird von Montag bis Freitag in der Zeit von 07:00 Uhr bis 15:50 Uhr gearbeitet.
  • Wie schaut es mit Überstunden und Mehrarbeit aus?

    • Wenn mal Überstunden anfallen, dann werden diese sofort und mit Zuschlägen ausbezahlt. Die Stunden können aber auch nach Absprache, z.B. für Arzttermine oder um die Kinder früher aus der Kita abzuholen, genommen werden.
  • Ist Reisebereitschaft erforderlich?

    • Nein, Sie arbeiten hier direkt vor Ort am Standort.
  • Wie erfolgt die Zusammenarbeit?

    • Sie als Arbeitsvorbereiter arbeiten meist selbständig und eigenverantwortlich und in stetiger Absprache mit dem Produktions- und Betriebsleiter.
  • Wer ist ihr Ansprechpartner und Weisungsbefugter?

    • Ihre direkten Ansprechpartner und Weisungsbefugten sind der Produktionsleiter und dann schon der Betriebsleiter selbst. Für ihre Fragen, aber auch für Ihre neuen Ideen, z.B. um die Bestellvorgänge zu optimieren, haben hier alle immer ein offenes Ohr.

Alles anzeigen

Divider 1

Details zum einstellenden Unternehmen

  • Sitz: Dresden, Sachsen
  • Unternehmensart: GmbH
  • Gegründet: 1999
  • Anzahl der Mitarbeiter: 150
  • Anstellung: Vollzeit
  • Erwähnenswert: Junger und dynamischer Geschäftsführer, der immer ein offenes Ohr für Fragen, neue Ideen, aber auch für die Probleme seiner Mitarbeiter hat und nach gemeinsamen Lösungen sucht.
Icon Onboarding

Onboarding & Flughöhe

Die Einarbeitungszeit umfasst ca. 3 bis 6 Monate, je nach Ihrer Qualifikation und Berufserfahrung. Am ersten Tag gibt es eine kleine Vorstellungsrunde unter den Kollegen und dann bekommen Sie einen erfahrenen Arbeitsvorbereiter als Ihren direkten Ansprechpartner. In der modernen Werkstatt werden Ihnen alle Werkzeuge, die benötigten Vorprodukte und die verschiedensten Hubarbeitsbühnen mit den jeweiligen Produktionsabläufen gezeigt und erklärt. Die Terminierungen und internen Abläufe werden in diesem Zusammenhang ebenfalls im Detail besprochen. Danach erstellen Sie mit dem Arbeitsvorbereiter zusammen den Einarbeitungsplan, welcher sich natürlich an Ihre aktuelle Qualifikation und Berufserfahrung orientiert. Sie arbeiten dann die erste Zeit direkt mit dem Arbeitsvorbereiter zusammen.

Jetzt Jobanfrage stellen

In 30 Sekunden erledigt - Ohne Anschreiben und ohne Lebenslauf.

Fachwissen & Fertigkeiten

Fachwissen
  • Herzlich willkommen sind hier Facharbeiter, z.B.
    • Elektroniker (m/w/d)
    • Mechatroniker (m/w/d)
    • Schlosser (m/w/d)
    • Techniker (m/w/d)
    • Meister (m/w/d)
  • Qualifikationen und Erfahrung in der Arbeitsvorbereitung, z.B. in der Kapazitäts- und Fertigungsplanung
  • Erfahrungen mit den gängigen MS-Office-Anwendungen
  • Kenntnisse und Erfahrungen im Umgang mit CAD-Programmen sind wünschenswert
  • Sie besitzen bereits Kenntnisse und Erfahrungen im Umgang mit ERP-Systemen/Warenwirtschaftssystemen
Ergänzende Kenntnis
  • PKW-Führerschein
  • Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
  • Technisches Verständnis ist hier von Vorteil
  • Problemlösendes Denken, d.h. selbständig neue Lösungen für Probleme finden
  • Analysefähigkeit, d.h. Zusammenhänge erkennen, aber auch zu strukturieren, zusammenzufassen und zu interpretieren, um adäquate Schlussfolgerungen ziehen zu können.
  • Gerne mit Kollegen zusammenarbeiten, aber auch eigenverantwortlich Handeln.

Tätigkeiten & Aufgaben

  • Sie übernehmen die Planung der termin- und mengengerechten Vorprodukte und Überwachung der rechtzeitigen Bestellungen, unter Berücksichtigung der jeweiligen Vorlauf- und Lieferzeiten.
  • Sie planen die Arbeitsschritte und definieren die Arbeitsfolgen in der Produktion, in Abstimmung mit dem Produktionsleiter.
  • Sie kontrollieren die Einsteuerung der jeweiligen Fertigungsaufträge.
  • Sie erstellen die Arbeitspläne unter Berücksichtigung der Produktionsmenge und des dafür benötigten Personals.
  • Sie übernehmen das Anlegen und die Pflege der Artikelstammdaten
  • Sie wirken gerne an Projekten für die Prozess- und Organisationsoptimierung mit.
Sie möchten wechseln?
Das bleibt unter uns!

Falls Sie sich in einem ungekündigten Arbeitsverhältnis befinden, sichern wir Ihnen natürlich höchste Vertraulichkeit zu. Telefongespräche und Kennenlerntermine gerne auch nach Feierabend oder am Wochenende.

Wir von KENNT IHR EINEN suchen für Unternehmen geeignete Mitarbeiter zur direkten Festanstellung im jeweiligen Unternehmen - wir sind kein Personaldienstleister und kein Headhunter. KENNT IHR EINEN bewirbt offene Stellen und stellt den ersten Kontakt zwischen Unternehmen und potentiellen Mitarbeitern her. Das Ziel unserer täglichen Arbeit ist, dass Mitarbeiter und Unternehmen zueinander finden, die auch zueinander passen.

Bei Kontaktaufnahme nennen wir Ihnen den Namen des jeweils suchenden Unternehmens. Einstellendes Unternehmen ist immer das suchende Unternehmen.

Das Team von KENNT IHR EINEN freut sich auf Ihre Jobanfrage.

Icon für die Jobanfrage

1. Jobanfrage

... über WhatsApp, Chatbot, Livechat oder oder oder.

Icon für die Kontaktaufnahme

2. Kontaktaufnahme

.. durch unsere Recruiter und das Unternehmen.

Icon für die Einstellung

3. Einstellung

... durch das suchende Unternehmen.

Jetzt Jobanfrage stellen
Einwilligung zur Datenschutzerklärung

Wir speichern Ihre Daten nur zum Zwecke der Vermittlung eines für Sie passenden Jobs. Sie sind jederzeit berechtigt, die Löschung Ihrer Daten einzufordern. Nach dem Ablauf von 6 Monaten werden Ihre Daten automatisch gelöscht.

Divider 1
Ansprechpartner im Recruiting
Marco Ebeling Ihr Ansprechpartner

Bei Fragen zum Stellenangebot, zum Unternehmen oder ob wir vielleicht noch andere Jobs für Sie in Petto haben, hilft Ihnen unser Recruiter Marco Ebeling unter der 0391 / 99 045 045 oder per E-Mail an [email protected] gerne weiter.

Jobalarm / Jobmanager

Sie möchten wechseln? Das bleibt unter uns! Erhalten Sie attraktive Jobangebote in Ihrer Umgebung! Einfach Ihre Telefonnummer eintragen und Sie erhalten per SMS Informationen über ähnliche Stellenangebote in dieser Region. Nutzen Sie auch Ihren persönlichen Jobmanager. Der sucht gezielt und findet für Sie sichere Jobs, zu TOP-Konditionen und zu den besten Rahmenbedingungen. Gern unterstützen wir Sie bei Ihrer Jobfindung. Unkompliziert und für Sie völlig kostenfrei.

Ihre Daten werden nicht an Dritte weitergeleitet und nur zur eindeutigen Bestimmung für das Empfehlungsmanagements genutzt. Sie können die Speicherung Ihrer Daten jederzeit widerrufen. Ansonsten werden diese automatisch nach 6 Monaten gelöscht.

Sichern Sie sich Ihre Vermittlungsprämie!

Dafür benötigen wir nur Ihren Namen.

Prämie jetzt sichern

Teilen

Link senden

Jetzt Jobanfrage stellen