Top-Job als Controller (m/w/d) in Zerbst/Anhalt

• Wie ist die Personalstruktur im Unternehmen?

  • Insgesamt arbeiten im Unternehmen 298 Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen und 10 Azubis. In Ihrer neuen Abteilung arbeiten Sie direkt mit dem Leiter der Buchhaltung und seiner Stellvertreterin in einem modernen und klimatisierten Büro zusammen.

• Wie gehen die Mitarbeiter im Unternehmen miteinander um?

  • Sehr kollegial, aufgeschlossen und ungezwungen - man hilft sich hier immer und gerne gegenseitig und freut sich auf Ihre Unterstützung.

• Wo wird gefrühstückt und mittags gegessen?

  • Es gibt einen freundlichen und modernen Pausenraum und zusätzlich eine sehr gute Kantine, in der gerne gefrühstückt und zu Mittag gegessen werden kann.

• Gibt es einen „Einstand“?

  • Ja, auf jeden Fall. Eine schöne „Kuchen-Runde“, entweder direkt vom Bäcker oder es darf auch gerne selber gebacken werden. Ein schönes Blech frischer Bienenstich oder eine Erdbeertorte kommen immer sehr gut an 😊

• Was erhält das Geburtstagskind?

  • Hier gratulieren Ihnen der Abteilungsleiter und Geschäftsführer gerne persönlich. Das ist beiden einfach wichtig.

• Finden Betriebsfeiern statt?

  • Na klar - wenn nicht gerade „Corona-Zeiten“ sind, dann findet das große Oktoberfest im Bierzelt mit gebratenem Spanferkel, Würstchen und ganz viel guter Laune und zusätzlich eine Weihnachtsfeier statt. Gerne mit Partner.

• Gibt es auf dem Weg zur Arbeitsstelle oft Staus?

  • Nein, es liegt eine sehr gute Verkehrsanbindung vor, z.B. über die B 184 oder die B 187a. Auch Mitarbeiterparkplätze werden zur Verfügung gestellt.

• Besteht die Möglichkeit mit Bus und Bahn das Unternehmen zu erreichen?

  • Ja, Sie erreichen die Firma auch sehr gut mit Bus und Bahn. Die Haltestellen sind nur ca. 300 m bis 500 m entfernt.

• Gibt es Einkaufsmöglichkeiten in der Nähe?

  • Ja, in unmittelbarer Nähe finden Sie einen Bäcker, Fleischer, eine Bank, einen Supermarkt u.v.m.

• Wann beginnt die tägliche Arbeitszeit und wann endet sie?

  • In dieser Position genießen Sie Vertrauensarbeitszeit. Das heißt, Sie arbeiten 40 Stunden pro Woche in Gleitzeit. Homeoffice ist nach der Probezeit und Einarbeitung möglich. Teilzeit ab 30 Std. pro Woche ist ebenfalls möglich.

• Wie erfolgt die Zusammenarbeit?

  • Nach der Einarbeitungsphase arbeiten Sie zu ca. 80% selbständig und eigenverantwortlich in Ihrem Bereich.
  • Ihnen steht aber ein erfahrener Kollege oder eine Kollegin als Ansprechpartner zur Seite und Probleme werden gemeinsam im Team besprochen und gelöst.

• Wer ist der direkte Vorgesetzte und Weisungsbefugter?

  • Ihr direkter Ansprechpartner ist der Leiter der Buchhaltung und dann schon der Geschäftsführer selbst.

• Wie sieht ein typischer Arbeitstag aus?

  • Sie erstellen täglich die aktuellsten Auswertungen für die jeweilgen Abteilungen mit Hilfe von SAP und Excelkalkulationen.
  • Sie verteilen diese Auswertungen an die jeweiligen Abteilungen und geben ggf. Handlungsempfehlungen.
  • Sie führen den monatlichen Kalkulationslauf, die Auftragsberechnung und alle weiteren damit verbundenen Arbeiten durch.
  • Zeitgleich arbeiten Sie mit an interessanten Projekten für die Optimierung von internen Prozessen und können hier gerne Ihre eigenen Ideen, Erfahrungen und Kompetenzen mit einbringen, um wichtige Entscheidungsgrundlagen für die Unternehmensleitung zu schaffen.

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