Super Job als Elektriker (m/w/d) in Genthin

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  • loc_2978
  • Energieanlagen Lange
  • Genthin, Sachsen-Anhalt
  • Vollzeit
  • JobID: 2978
Auf was Sie sich freuen können

Benefits im Job als Elektriker (m/w/d)

  • Attraktive Vergütung (Berufsanfänger ab 16€ - Berufserfahrene bis zu 20€)
  • Gerne auch Helfer
  • Urlaubs- & Weihnachtsgeld
  • Feste Arbeitszeiten
  • Sehr familienfreundliches Unternehmen
  • 5-Tage-Woche
  • 30 Tage Urlaub
  • Betriebliche Altersvorsorge
  • Kindergartenzuschuss
  • Arbeitskleidung wird gestellt
  • Top-Technikausstattung
  • Moderne Einrichtung
  • Firmenhandy
  • Betriebsfeiern
  • Sicherer Job
  • Aufgeschlossenes, junges Team
  • Mitarbeiterparkplätze
  • Super Arbeitsklima
  • Baustellenfahrzeug
  • Finanzielle Unterstützung bei Meisterausbildung

Alle Benefits anzeigen

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Unternehmenskultur
  • Wie ist die Personalstruktur im Unternehmen?

    • Insgesamt besteht unser Team derzeit aus ungefähr 8 Kollegen plus einem Geschäftsführer. Zu den 8 Kollegen gehören 3 Azubis, die eine sehr gute und qualitative Ausbildung genießen dürfen.
  • Wie ist die Stimmung im Unternehmen?

    • Der älteste Mitarbeiter ist der Geschäftsführer und dieser ist erst 33 Jahre! Durch die junge Unternehmenskultur entsteht schon fast automatisch ein lockerer, guter Umgang, der mit viel Spaß und Witz gelebt wird. Durch die Größe des Teams herrscht eine familiäre Atmosphäre. Jeder hilft und unterstützt den anderen. Der gegenseitige Respekt und die Achtung voreinander ist der Grundstein eines guten Betriebsklimas.
  • Was gibt es zur Begrüßung?

    • Der neue Mitarbeiter bekommt sein Erstausstattungspaket. Das besteht aus Arbeitskleidung, Handy und weiteren benötigten Arbeitsmaterialien. Gerne wird auch eine kleine Willkommensrunde arrangiert, damit man direkt die Kollegen kennenlernen kann.
  • Finden Firmenfeiern statt?

    • Bei uns gibt es ab und an ein gemeinsames Grillen. Da das Unternehmen erst seit Oktober 2018 existiert gab es noch keine Weihnachtsfeier. Zukünftig kann man allerdings schon damit rechnen.
    • Kleine, abenteuerliche Ausflüge gibt es bei uns! Zum Beispiel fahren wir gerne mal auf die Rennstrecke und treiben unseren Adrenalinspiegel nach oben. Oder wir fahren auch zum Zuschauen zur Strecke, da wir ein Rennteam im Langstreckenrennen unterstützen.
  • Wie schaut es mit Überstunden und Mehrarbeit aus?

    • Das ist bei jedem Kollegen sehr unterschiedlich. Es gibt Kollegen, die pünktlich Feierabend machen und es gibt Kollegen, die gerne Überstunden machen. Beide sind bei uns gern gesehen! Wichtig ist, dass die Arbeiten gründlich und gern erledigt werden. Auch das Abbummeln oder Auszahlen der Überstunden ist bei jedem Kollegen unterschiedlich und wird demnach auch ganz individuell behandelt.
  • Wie erfolgt die Einarbeitung?

    • In der ersten Zeit werden Sie mit einem erfahrenen Mitarbeiter mitfahren. Er ist zum Einarbeiten, unterstützen und helfen an Ihrer Seite. Das kann jedoch auch mal einer der Azubis sein! Sie sollten also keine Scheu haben, sich von einem jüngeren Kollegen unterstützen zu lassen. Erfahrungsgemäß dauert die Einarbeitungszeit 3 bis 4 Monate. Der Eine benötigt etwas länger und der Andere eben nicht.
  • Was zeichnet das Unternehmen aus?

    • Wir haben noch jede Menge Projekte vor uns! Sehr viel steht noch in Planung! Neue Hallenkäufe stehen an und es gibt täglich neue Herausforderungen und neue Baustellen. So kann man schon fast garantieren, dass die Mitarbeiter nicht rosten und ihnen nicht langweilig wird. Das Beste jedoch ist, dass wir keine Aufträge ablehnen müssen, denn wir haben alle Zertifikate für Wechselrichter! Das ist ein immenser Vorteil und auch eher eine Seltenheit gegenüber anderen Unternehmen.
  • Weitere Informationen

    • Mitarbeiter dürfen sich auch gerne mal unseren firmeneigenen Porsche GT 4 borgen. Wir unterstützen unsere zielstrebigen Mitarbeiter wo wir können. Gerne unterstützen wir diese finanziell beim Führerschein oder auch bei der Meisterausbildung. Unsere tägliche Arbeit besteht meist aus Tageseinsätzen rund um Brandenburg & Berlin. Aber auch Montageeinsätze sind nicht ausgeschlossen. Sie sollten daher eine Reisebereitschaft haben. Wir hatten bereits auch außerhalb Europas einige Aufträge. Sie werden hierzu selbstverständlich nicht gezwungen teilzunehmen. Bei uns beruht alles auf vorheriger Kommunikation. Bisher gab es immer Kollegen, die sich um diese Einsätze gerissen haben.

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Details zum einstellenden Unternehmen

  • Sitz: Wusterwitz, Brandenburg
  • Unternehmensart: GmbH
  • Gegründet: 2018
  • Anzahl der Mitarbeiter: 8
  • Anstellung: Vollzeit
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Fachwissen & Fertigkeiten

Fachwissen
  • Erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung im Elektrobereich oder Fachhelfer mit entsprechender Berufserfahrung
Ergänzende Kenntnis
  • Sehr gute Deutschkenntnisse
  • PKW-Führerschein nicht erforderlich, aber von Vorteil
  • Handwerkliches Geschick
  • Gutes Verständnis für Elektrik

Tätigkeiten & Aufgaben

  • Wechselrichter, Batteriespeicher tauschen & verbauen
  • Zählerschränke tauschen und verbauen
  • Steuerungstechnik wird Ihnen beigebracht

Ihre Interessen

In dieser Position sind Sie richtig, wenn Sie zu einem jungen, wachsenden Unternehmen gehören möchten. Dieses beschäftigt sich mit Solar-, Energiespeicher- und Freiflächenanlagen. Das aufgeschlossene und arrangierte Team freut sich einen neuen, motivierten Kollegen willkommen zu heißen

Sie möchten wechseln?
Das bleibt unter uns!

Falls Sie sich in einem ungekündigten Arbeitsverhältnis befinden, sichern wir Ihnen natürlich höchste Vertraulichkeit zu. Telefongespräche und Kennenlerntermine gerne auch nach Feierabend oder am Wochenende.

Wir von KENNT IHR EINEN suchen für Unternehmen geeignete Mitarbeiter zur direkten Festanstellung im jeweiligen Unternehmen - wir sind kein Personaldienstleister und kein Headhunter. KENNT IHR EINEN bewirbt offene Stellen und stellt den ersten Kontakt zwischen Unternehmen und potentiellen Mitarbeitern her. Das Ziel unserer täglichen Arbeit ist, dass Mitarbeiter und Unternehmen zueinander finden, die auch zueinander passen.

Bei Kontaktaufnahme nennen wir Ihnen den Namen des jeweils suchenden Unternehmens. Einstellendes Unternehmen ist immer das suchende Unternehmen.

Das Team von KENNT IHR EINEN freut sich auf Ihre Jobanfrage.

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Ansprechpartner im Recruiting
Marco Ebeling Ihr Ansprechpartner

Bei Fragen zum Stellenangebot, zum Unternehmen oder ob wir vielleicht noch andere Jobs für Sie in Petto haben, hilft Ihnen unser Recruiter Marco Ebeling unter der 0391 / 99 045 045 oder per E-Mail an [email protected] gerne weiter.

Jobalarm / Jobmanager

Sie möchten wechseln? Das bleibt unter uns! Erhalten Sie attraktive Jobangebote in Ihrer Umgebung! Einfach Ihre Telefonnummer eintragen und Sie erhalten per SMS Informationen über ähnliche Stellenangebote in dieser Region. Nutzen Sie auch Ihren persönlichen Jobmanager. Der sucht gezielt und findet für Sie sichere Jobs, zu TOP-Konditionen und zu den besten Rahmenbedingungen. Gern unterstützen wir Sie bei Ihrer Jobfindung. Unkompliziert und für Sie völlig kostenfrei.

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