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Verkaufsrepräsentant (m/w/d) als Kundenmanager

Hintergrundbild für Verkaufsrepräsentant (m/w/d) als Kundenmanager
  • Magdeburg, Sachsen-Anhalt
  • Vollzeit
  • JobID: 2551
  • offerdetail
  • loc_2551
  • KENNT IHR EINEN
Auf was Sie sich freuen können

Benefits im Job als Verkaufsrepräsentant (m/w/d) als Kundenmanager

  • Überdurchschnittliche Vergütung
  • Flexible Arbeitszeiten
  • Keine Wochenenden und keine Schichten
  • Cloudbasierte Software, daher Homeoffice möglich
  • Unbefristeter Arbeitsvertrag
  • Büro in einem Gründerzeithaus in der Hegelstraße
  • Entspanntes und inspirierendes Arbeitsklima
  • Aufgeschlossenes und engagiertes Team
  • Familienfreundliches Unternehmen
  • Sehr gute Verkehrsanbindung
  • Moderne Technikausstattung
  • Kaffee, Tee und Mineralwasser im Büro gratis
  • Bürofahrrad

Alle Benefits anzeigen

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Unternehmenskultur
  • Wie ist die Personalstruktur im Unternehmen?

    • Im Unternehmen arbeiten derzeit 11 festangestellte Mitarbeiter.
  • Wie gehen die Mitarbeiter im Unternehmen miteinander um?

    • Im Büro herrscht eine lockere und ungezwungene Atmosphäre. Der gegenseitige Umgang ist wertschätzend.
  • Wie ist die Stimmung im Unternehmen?

    • Wenn nicht gerade das Frühstück vergessen wurde, ist die Stimmung positiv und entspannt.
  • Wo wird mittags gegessen?

    • Je nachdem, worauf der Einzelne gerade Appetit hat, wird in den umliegenden Restaurants, Mittagsbistros oder auch direkt im Büro gegessen.
  • Geben neue Mitarbeiter einen „Einstand“?

    • Ja, wir freuen uns auf Kaffee und Kuchen oder auch auf das gemeinschaftliche Frühstück am Montag.
  • Was erhält ein Geburtstagskind?

    • Das Team sammelt und wir gehen dann gemeinsam essen oder es gibt ein kleines Präsent.
  • Gibt das Geburtstagskind auf seinen Ehrentag einen aus?

    • Auch hier kann mit Kaffee und Kuchen gepunktet werden.
  • Finden Betriebsfeiern oder Unternehmungen statt?

    • Wir veranstalten eine jährliche Weihnachtsfeier und unternehmen unterjährig diverse gemeinsame Aktivitäten, wie bspw. grillen, bouldern.
  • Gibt es auf dem Weg zur Arbeitsstelle (Büro) oft Staus?

    • Kommt drauf an, ist hier die richtige Aussage. Derzeit hat Magdeburg einige Baustellen und es herrscht zu den Stoßzeiten mitunter stockender Verkehr.
  • Ist die Anfahrt zur Arbeitsstelle mit dem Öffentlichen Personennahverkehr möglich?

    • Das Büro ist sehr gut mit der Straßenbahn erreichbar. Die Haltestelle Hasselbachplatz ist ca. 350m entfernt.
  • Wann beginnt die tägliche Arbeitszeit für den Servicemitarbeiter (m/w/d) Terminierung und wann endet sie?

    • Die tägliche Arbeitszeit bei Vollzeit beträgt 8 Stunden und kann flexibel zwischen 8:00 Uhr und 18:00 Uhr geleistet werden.
  • Gibt es Einkaufsmöglichkeiten in der Nähe des Büros?

    • Der Hasselbachplatz liegt in Nähe des Büros und das Alleecenter ist ca. 10min fußläufig entfernt.
  • Wieviel Mitarbeiter arbeiten im vorgesehenen Büro?

    • Es arbeiten 4 Personen im Büro.
  • Wie schaut es mit Überstunden und Mehrarbeit aus?

    • Diese beiden Wörter sind für uns nahezu unbekannt und finden somit auch nicht statt.
  • Wie ist die Unternehmenshierarchie?

    • Es erfolgen kaum Eingriffe in die Entscheidungen der Mitarbeiter
  • Wer ist der direkte Vorgesetzte bzw. Weisungsbefugte der zu besetzenden Stelle?

    • Direkte Vorgesetzter ist der Vertriebsleiter.
  • Wie erfolgt die Einarbeitung im Job Kundenmanager?

    • In den ersten Tagen werden die Kollegen vorgestellt und diese informieren über ihre Aufgaben im Unternehmen. In den folgenden Tagen und Wochen erfolgt die praktische Einarbeitung in die Unternehmenssoftware, die offerierten Dienstleistungen und das Kundenmanagement. Danach übernehmen Sie im Tandem mit Ihrem zugeordneten Paten eigenständig Ihre ersten Projekte als Kundenmanager.

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So sieht ein typischer Arbeitstag aus.

  • Sichtung von eingegangenen Bewerbungen und Interessentenanfragen

  • Gewinnung neuer Kunden und Personalmarketing-Beratung

  • Telefonische Betreuung der Bestandskunden

  • Interaktion sowie Führen von Telefoninterviews mit Bewerbern

  • Präsentation von passenden Kandidaten an Bestandskunden

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Details zum einstellenden Unternehmen

  • Sitz: Magdeburg, Sachsen-Anhalt
  • Unternehmensart: GmbH
  • Gegründet: 2004
  • Anzahl der Mitarbeiter: 11
  • Expertise: Personalmarketing, Personal- und Organisationsentwicklung
  • Anstellung: Vollzeit
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Fachwissen & Fertigkeiten

Fachwissen
  • Erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung als Personaldienstleistungskaufmann/-frau oder gleichwertigem
  • Berufserfahrung im Vertrieb und der Kundengenerierung erforderlich
  • Sicherer Umgang mit Microsoft Word
Ergänzende Kenntnis
  • Problemlösendes Denken, d.h. selbständig neue Lösungen für Probleme finden
  • Analysefähigkeit, d.h. Zusammenhänge erkennen, aber auch zu strukturieren, zusammenzufassen, zu interpretieren und adäquate Schlussfolgerungen ziehen zu können
  • Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift

Tätigkeiten & Aufgaben

  • Gewinnung neuer Kunden für unsere Dienstleistungen im Personalmarketing durch Telefonakquise
  • Festigung der Kundenbeziehungen durch kompetente und lösungsorientierte, telefonische Beratung
  • Übernahme des Auftragsmanagements von der Angebotserstellung über Auftragsbestätigung bis zur Rechnungslegung
  • Interaktion mit Stellenbewerbern zur Besetzung der ausgeschriebenen Stellen mit passenden Kandidaten, mit dem Ziel der Sicherstellung des richtigen Matchs für die Anforderungen der Kunden
  • Erfassung individueller Jobprofile

Ihre Interessen

In der Position als Kundenmanager (m/w/d) sind Sie richtig, wenn Sie bereits Erfahrung im Vertrieb und der Kundengewinnung über Telefonakquise sammeln konnten und Sie in Ihrem Job ein wertschätzendes Arbeitsklima bevorzugen.

Sie sollten in diesem Arbeitsbereich, gerne organisieren und auch in sich wechselnden Umfeldern arbeiten können sowie klar und effektiv sprechen. Es liegt Ihnen, Menschen zu beeinflussen und zu überzeugen. Sie sind jemand, der Partnerschaften und Allianzen mit anderen bildet.

Der Job als Kundenmanager (m/w/d) erfordert Interessen und die entsprechenden Fähigkeiten bei Aufgaben, bei denen häufiger Kontakt zu anderen und der Aufbau von Beziehungen für Dienstleistungen gefragt ist.

Ihre Fähigkeiten

Funktionelle Fähigkeiten
  • Tempo für andere vorgeben
  • Interesse an Menschen zeigen
  • Ziele setzen und Enthusiasmus verbreiten
  • Engagement anderer fördern
Selbstmanagementfähigkeit
  • Andere von einer bestimmten Idee überzeugen
  • Ein ausgezeichnetes Gespür für die Bedürfnisse anderer haben
  • Selbstvertrauen zeigen
  • Anderen versichern, das Probleme gelöst werden können
Kommunikationsfähigkeit
  • Freundlich sein und gleichzeitig die Bedürfnisse anderer klären
  • Sowohl Selbstbehauptung als auch Mitgefühl zeigen
  • Versteckte Bedürfnisse anderer herausfinden
  • Auf Form, Ideenübermittlung und Inhalte Wert legen
  • Zum richtigen Zeitpunkt zum entschlossenen Handel auffordern
Gut zu wissen

Wir von KENNT IHR EINEN suchen für Unternehmen geeignete Mitarbeiter zur direkten Festanstellung im jeweiligen Unternehmen - wir sind kein Personaldienstleister und kein Headhunter. KENNT IHR EINEN bewirbt offene Stellen und stellt den ersten Kontakt zwischen Unternehmen und potentiellen Mitarbeitern her. Das Ziel unserer täglichen Arbeit ist, dass Mitarbeiter und Unternehmen zueinander finden, die auch zueinander passen.

Bei Kontaktaufnahme nennen wir Ihnen den Namen des jeweils suchenden Unternehmens. Einstellendes Unternehmen ist immer das suchende Unternehmen.

Das Team von KENNT IHR EINEN freut sich auf Ihre Jobanfrage.

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Rufen Sie uns einfach unter Tel-Nr.: 0391 99 045 045 an oder chatten Sie mit uns.

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