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Top-Job als Elektroniker / Mechatroniker (m/w/d) in Wanzleben

  • offerdetail
  • loc_4990
  • Nordzucker AG
  • Wanzleben, Sachsen-Anhalt
  • Vollzeit
  • JobID: 4990
Auf was Sie sich freuen können

Benefits im Job als Elektroniker / Mechatroniker (m/w/d)

  • ab 24€ pro Stunde
  • 13-tes Monatsgehalt
  • Urlaubsgeld
  • Regelmäßige Gehaltsprüfung
  • Erfolgsbeteiligung
  • Leistungsbezogene Vergütung
  • Jubiläumsprämie
  • „My-Idea“-Prämie (Ideenbörse)
  • 30 Tage Urlaub
  • Freie Tage für persönliche Anlässe
  • Freie Tage für ehrenamtliche Tätigkeiten
  • 37-Stunden-Woche
  • Weiterbildungsprogramme
  • Gruppenunfallversicherung
  • Betriebliche Altersvorsorge
  • Gesundheitliche Prävention
  • Betriebsarzt
  • Kaffee und Obst kostenfrei
  • Veranstaltungen für Mitarbeiter
  • Angenehmes und sehr gutes Arbeitsklima
  • Aufgeschlossenes Team
  • Sicherer Job
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Unternehmenskultur
  • Wie ist die Personalstruktur im Unternehmen?

    • Insgesamt arbeiten ca. 3.800 Mitarbeiter im Unternehmen, davon 210 in Wanzleben.
  • Wie gehen die Mitarbeiter im Unternehmen miteinander um?

    • Wir pflegen einen wertschätzenden, offenen Umgang miteinander. Wir begegnen uns auf Augenhöhe. Respektvolle, nachhaltige Zusammenarbeit und Vertrauen machen unsere Teams besonders.
  • Wie ist die Stimmung im Unternehmen?

    • Dank der engen Zusammenarbeit im Team ist der ständige fachliche Austausch und die Kommunikation untereinander sehr gut. Insbesondere in der Einarbeitungszeit und darüber hinaus kann man hier mit der Unterstützung und Hilfestellung der Kollegen rechnen.
  • Wie erfolgt die Pausengestaltung?

    • Auf dem Fabrikgelände steht den Mitarbeitern eine gute Kantine mit abwechslungsreichen Speisen und Snacks zur Verfügung.
  • Geben neue Mitarbeiter einen „Einstand“?

    • Das ist jedem selbst überlassen – nichts muss, alles kann. Das gilt auch für Geburtstagsrunden. Zu frisch gebackenem Kuchen oder einer Frühstücksrunde mit Brötchen, Gehacktes und Zwiebeln sagt keiner aus Ihrem E-Team nein 😊.
  • Finden Feiern statt?

    • Schon traditionell findet bei uns eine Jahresfeier statt.
  • Ist die Anfahrt mit dem öffentlichen Personennahverkehr zum Werk möglich?

    • Möglich durchaus, jedoch ist die Taktung suboptimal. Mitarbeiter von auswärts kommen mit dem eigenen PKW bzw. in Fahrgemeinschaften zur Arbeit. Auf dem Fabrikgelände sind ausreichend kostenfreie Stellplätze vorhanden.
  • Wie erfolgt die Zusammenarbeit?

    • Während der jährlichen Kampagne (4 – 6 Monate) arbeiten Sie mit weiteren Elektronikern und Instandhaltungsmechanikern zusammen.
  • Wie gestaltet sich die tägliche Arbeitszeit?

    • Außerhalb der Kampagne und Dicksaftkampagne arbeiten Sie in Gleitzeit. Während der vier- bis sechsmonatigen Kampagne läuft die Produktion 4-schichtig. Gern erläutern wir Ihnen den konkreten Schichtplan für Ihre Abteilung.
    • Bei Mehrstunden haben Sie die Möglichkeit, über Ihr Stundenkonto Stunden aufzubauen und sich diese auszahlen zu lassen oder diese werden durch Freizeit ausgeglichen.
  • Wie erfolgt die Zusammenarbeit?

    • Insbesondere während der Einarbeitungszeit können Sie vom Know-how der Kollegen in Ihrem Team profitieren. Je nach Aufgabenstellung arbeiten Sie allein oder im Team zusammen.
  • Wer ist mein direkter Ansprechpartner und Weisungsbefugter?

    • Ihr direkter Ansprechpartner ist der Elektromeister.

Alles anzeigen

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Details zum einstellenden Unternehmen

  • Sitz: Wanzleben, Sachsen-Anhalt
  • Unternehmensart: AG
  • Gegründet: 1838
  • Anstellung: Vollzeit
  • Erwähnenswert: Top Vergütung, 30 Tage Urlaub, umfangreiche Sozialleistungen, sicherer Job
Icon Onboarding

Onboarding & Flughöhe

  • Die strukturierte Einarbeitung erfolgt direkt am Standort in Wanzleben.
  • Sie erhalten am ersten Tag Ihre moderne Arbeitskleidung, Ihr persönliches Werkzeug sowie die Arbeitsschutzbelehrung.
  • In den Folgetagen lernen Sie Ihre Kollegen kennen und arbeiten im Team die anstehenden Aufgaben ab.
  • Während der Einarbeitung und darüber hinaus steht Ihnen ein erfahrener Kollege mit Rat und Tat zur Seite.

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In 30 Sekunden erledigt - Ohne Anschreiben und ohne Lebenslauf.

Fachwissen & Fertigkeiten

Fachwissen
  • Erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung als Elektroniker (m/w/d) oder eine vergleichbare Ausbildung als Mechatroniker mit Spezialisierung auf Mess- und Regeltechnik (m/w/d)
Ergänzende Kenntnis
  • Kompetente Sprachverwendung in Deutsch C2
Persönliche Fähigkeiten
  • Sie sind es gewohnt, Eigenverantwortung im Rahmen Ihrer Tätigkeit zu übernehmen. Sie arbeiten selbstständig, strukturiert und werden initiativ bei auftretenden Problemen und ihrer Lösungsfindung.
  • Sie zeichnen sich durch ein gutes technisches Verständnis für die Elektrotechnik aus und verfügen über handwerkliches Geschick.
  • Ihre Kommunikationsfähigkeiten sind gut ausgeprägt und neben der Eigenverantwortung ist Ihnen das Arbeiten im Team ein wichtiges Anliegen.

Tätigkeiten & Aufgaben

  • Wartung, Reparatur und Störungsbeseitigung
  • Neuinstallation und Inbetriebnahmen von EMSR-Anlagen und Antrieben
  • Erstellen und Verdrahten von Schaltanlagen
Sie möchten wechseln?
Das bleibt unter uns!

Falls Sie sich in einem ungekündigten Arbeitsverhältnis befinden, sichern wir Ihnen natürlich höchste Vertraulichkeit zu. Telefongespräche und Kennenlerntermine gerne auch nach Feierabend oder am Wochenende.

Wir von KENNT IHR EINEN suchen für Unternehmen geeignete Mitarbeiter zur direkten Festanstellung im jeweiligen Unternehmen - wir sind kein Personaldienstleister und kein Headhunter. KENNT IHR EINEN bewirbt offene Stellen und stellt den ersten Kontakt zwischen Unternehmen und potentiellen Mitarbeitern her. Das Ziel unserer täglichen Arbeit ist, dass Mitarbeiter und Unternehmen zueinander finden, die auch zueinander passen.

Bei Kontaktaufnahme nennen wir Ihnen den Namen des jeweils suchenden Unternehmens. Einstellendes Unternehmen ist immer das suchende Unternehmen.

Das Team von KENNT IHR EINEN freut sich auf Ihre Jobanfrage.

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Marco Ebeling Ihr Ansprechpartner

Bei Fragen zum Stellenangebot, zum Unternehmen oder ob wir vielleicht noch andere Jobs für Sie in Petto haben, hilft Ihnen unser Recruiter Marco Ebeling unter der 0391 / 99 045 045 oder per E-Mail an jobs@kennt-ihr-einen.de gerne weiter.

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