Top-Bezahlter Job als Meister / Techniker (m/w/d) im Bereich SHK-Technik in

• Wie ist die Personalstruktur im Unternehmen?

  • Am Standort Hamburg sind 70 Mitarbeiter beschäftigt und im gesamten Unternehmen ca. 300 Mitarbeiter.

• Wie gehen die Mitarbeiter im Unternehmen miteinander um?

  • Teamwork ist die Basis der gemeinsamen Zusammenarbeit und Neueinsteiger sind von Anfang an Teil des besonderen Unternehmensspirits. Man spricht miteinander und unterstützt sich gegenseitig.

• Wie ist die Stimmung im Unternehmen?

  • Das Unternehmen fordert Leistung und fördert Können. Im Unternehmen herrscht eine positive, bejahende und dynamische Stimmung vor. Sie bewegen sich in einem guten, angenehmen und wertschätzenden Arbeitsumfeld.

• Wo wird gefrühstückt und mittags gegessen?

  • Je nach Tagesgeschehen und Bauvorhaben wird individuell im Pausenraum mit Küche am Standort, im Bürocontainer auf der Baustelle oder unterwegs gegessen.

• Gibt es einen „Einstand“?

  • Das liegt ganz in Ihrem Ermessen. Mit Kaffee und frischem Kuchen vom Bäcker bereiten Sie Ihrem Team sicher eine Freude.

• Was erhält das Geburtstagskind?

  • An Ihrem Ehrentag können Sie sich über ein kleines Präsent freuen.

• Gibt das Geburtstagskind „Einen Aus“?

  • Auch hier können Sie Ihren Kollegen mit einem Kuchen oder einem Eis eine kleine Freude bereiten.

• Finden Betriebsfeiern statt?

  • Firmenfeiern gestalten sich coronabedingt aktuell schwierig. Eine jährliche Weihnachtsfeier und ein Sommerfest waren in den vorigen Jahren Tradition.

• Gibt es auf dem Weg zum Büro oft Staus?

  • Hier gibt es kein klares JA oder NEIN, sondern ist abhängig von Ihrer Anfahrt. Parkplätze stehen am Büro in ausreichendem Maße zur Verfügung.

• Was für ein Büro erhalte ich am Standort Hamburg?

  • Sie beziehen ein großzügiges, klimatisiertes Einzelbüro mit moderner Technikausstattung.

• Wann beginnt die tägliche Arbeitszeit und wann endet sie?

  • Für Sie als Projektleiter SHK-Technik (m/w/d) gelten flexible Arbeitszeiten mit Gleitzeit. Konkret bedeutet das: Ihr Team kann Sie während deren Arbeitszeit telefonisch erreichen. Selbst präsent vor Ort sind Sie Montag bis Donnerstag von 9:00 Uhr – 15:00 Uhr und freitags von 9:00 Uhr – 12:30 Uhr, bzw. am Freitag auch im Homeoffice. Die restlichen Stunden verteilen sich über die Woche. Die Wochenarbeitszeit beträgt 40 Stunden. Sie organisieren Ihren Arbeitstag, nach den anstehenden Aufgaben, selbst.

• Hat der Projektleiter SHK-Technik Führungsverantwortung?

  • Eine der Aufgaben des Projektleiters SHK-Technik ist die eigenverantwortliche Führung der Projekte, inkl. die Steuerung der eigenen Mitarbeiter und der Nachunternehmer. Das sind bis zu 2 Bauleiter, Monteure und ggf. Nachauftragnehmer. Erfahrungsgemäß führen Sie zwischen 10 und 20 Mitarbeiter.

• Ist bereits ein Projekt für den Projektleiter SHK-Technik vorgesehen?

  • Ja. Sie können direkt mit einem Projekt in Hamburg starten.

• Wie ist die Unternehmenshierarchie?

  • Ihr direkter Ansprechpartner ist der Geschäftsführer.

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